11月10日，全球管理界權(quán)威獎項 “拉姆·查蘭管理實踐獎”獲獎名單在《哈佛商業(yè)評論》中國年會期間揭曉。經(jīng)過6個多月的案例征集和評選，玲瓏輪胎憑借多年來在輪胎銷售領域的的數(shù)字化變革突圍思路，從一眾優(yōu)秀參選案例中突圍，榮獲2022 “拉姆·查蘭管理實踐獎—杰出獎”。

作為中國管理實踐的至高榮譽，“拉姆·查蘭管理實踐獎”組建了高度專業(yè)的評審團隊、采用多樣化的評審維度，并始終堅持非營利性的運營規(guī)則，從而保持了獎項的高度權(quán)威性。2022年，正值《哈佛商業(yè)評論》創(chuàng)刊100年之際，拉姆·查蘭管理實踐獎聚焦疫情下復雜的營銷環(huán)境，面向社會征集具有前瞻性、創(chuàng)新性的經(jīng)典案例，以用于中國本土企業(yè)經(jīng)驗共享，沉淀管理精髓，助力社會各界企業(yè)管理實踐的創(chuàng)新與變革。

玲瓏輪胎代表上臺領獎

玲瓏輪胎作為中國輪胎行業(yè)的領軍企業(yè)，始終將創(chuàng)新作為企業(yè)管理的核心重點，以前瞻性思維提前布局新零售，成為烏卡時代企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的標桿。2020年，新冠疫情突然來襲，企業(yè)面臨著無法預知的變化和前所未有的挑戰(zhàn)。在此嚴峻形勢之下，玲瓏輪胎提前啟動了新零售模式，帶領全國經(jīng)銷商、門店抵御疫情沖擊。依托新零售模式的加持，玲瓏輪胎2020年零售銷量持續(xù)攀升，用耀眼的成績開啟了玲瓏輪胎數(shù)字化營銷變革之路。

至今，玲瓏輪胎新零售已開啟近3年時間。在這期間，不斷升級迭代，以標準化的數(shù)字化營銷體系、可視化的大數(shù)據(jù)系統(tǒng)全面賦能門店，并以線上線下相結(jié)合、輪胎與非輪胎業(yè)務相結(jié)合、銷售與服務相結(jié)合的運營模式為顧客帶來更便捷、更全面的購胎服務體驗。2022年，玲瓏輪胎新零售3.0正式啟動，吸引大量店主紛紛入駐玲瓏養(yǎng)車驛站門店。通過玲瓏養(yǎng)車驛站培訓孵化基地的專業(yè)培訓，助力門店實現(xiàn)多元化的車輛維保、標準化的運營模式、數(shù)字化的管理體系，從而為顧客帶來更全面的車輛養(yǎng)護服務，為門店帶來不斷完善的市場競爭力。

后疫情時代，未知與變化已成為時代的主旋律，創(chuàng)新變革能力已成為企業(yè)抵御新經(jīng)濟洪流沖擊的必然武器。此次拉姆·查蘭管理實踐獎的獲得，既是對玲瓏輪胎營銷創(chuàng)新的肯定，也是玲瓏繼續(xù)深化探索的動力。未來，玲瓏輪胎將繼續(xù)以市場需求為根基洞察商業(yè)底層邏輯，以合作共贏為理念攜手門店創(chuàng)建新型營銷模式，為輪胎行業(yè)乃至中國企業(yè)營銷變革持續(xù)貢獻自己的力量。